Занятость | Полная |
График работы | Полный день |
Условия | График 5/2 или сменный |
Образование |
2006 г. Московский институт экономики менеджмента и права – Финансы и кредит (2-е высшее)
2000 г. Красноярский государственный педагогический университет — психология, педагогика детства |
Дополнительное образование |
2007 г. Государственная академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы – Управление персоналом (курсы повышения квалификации). |
Владение иностранными языками |
Английский - базовый уровень |
Опыт работы |
В должности управляющего в Детском просветительском агро-туристическом комплексе выполняла следующие обязанности: общее руководство деятельностью всех структурных подразделений комплекса (парки комплекса;сельскохозяйственный блок, строительный блок, административный блок)
Административно-хозяйственные:
- организация эффективной и бесперебойной работы подразделений;
- разработка планов перспективного развития подразделений комплекса;
- постановка стратегических и текущих целей и задач руководителям подразделений, контроль их выполнения;
- разработка внутренних нормативных документов, регламентирующих порядок работы сотрудников всех подразделений;
- Обеспечение контроля технического, эстетического состояния зданий сооружений, оборудования комплекса, обеспечение порядка и чистоты во всех подразделениях комплекса, исправности оборудования; организация процесса ремонта и обслуживания;
- Обеспечение контроля безопасности аттракционов; ответственность за соблюдения корпоративных правил и норм безопасности;
- контроль обеспечения товарами торговых точек комплекса, обеспечения учета товарно-материальных ценностей; Обеспечение сохранности и страхования имущества и материальных ценностей;
Финансовые:
- Управление денежными потоками организации;
- Обеспечение корректного процесса ведения документации и отчетности;
- Взаимодействие с контролирующими органами, с банками и др. структурами,
- подготовка отчетности по деятельности комплекса;
- формирование бюджетов, контроль их исполнения;
Управление персоналом:
- набор персонала, адаптация, обучение;
- разработка должностных инструкций;
- контроль выполнения регламентов сотрудниками; |
Профессиональные навыки и знания |
Есть опыт работы в банковской сфере в должности начальника дополнительного офиса(9лет), а также с сфере управления в должности управляющего агро-туристическим комплексом (5 лет) |
Дополнительные сведения |
Коммуникабельна, легко нахожу общий язык с разными людьми, имею навыки организационной работы, имею активную жизненную позицию, ориентирована на профессиональное и личностное развитие. |
Комментарий к резюме |
В должности управляющего в Детском просветительском агро-туристическом комплексе выполняла следующие обязанности: общее руководство деятельностью всех структурных подразделений комплекса (парки комплекса;сельскохозяйственный блок, строительный блок, административный блок)
Административно-хозяйственные:
- организация эффективной и бесперебойной работы подразделений;
- разработка планов перспективного развития подразделений комплекса;
- постановка стратегических и текущих целей и задач руководителям подразделений, контроль их выполнения;
- разработка внутренних нормативных документов, регламентирующих порядок работы сотрудников всех подразделений;
- Обеспечение контроля технического, эстетического состояния зданий сооружений, оборудования комплекса, обеспечение порядка и чистоты во всех подразделениях комплекса, исправности оборудования; организация процесса ремонта и обслуживания;
- Обеспечение контроля безопасности аттракционов; ответственность за соблюдения корпоративных правил и норм безопасности;
- контроль обеспечения товарами торговых точек комплекса, обеспечения учета товарно-материальных ценностей; Обеспечение сохранности и страхования имущества и материальных ценностей;
Финансовые:
- Управление денежными потоками организации;
- Обеспечение корректного процесса ведения документации и отчетности;
- Взаимодействие с контролирующими органами, с банками и др. структурами,
- подготовка отчетности по деятельности комплекса;
- формирование бюджетов, контроль их исполнения;
Управление персоналом:
- набор персонала, адаптация, обучение;
- разработка должностных инструкций; |